Вторичные выгоды

Жила – была женщина, которая устала от одиночества и хотела бы встретить мужчину . Но то ли мужчины ей попадались не те, то ли она привлекала внимание не тех, но желание ее никак не сбывалось.

Жил-был мужчина. Взрослый, неженатый и бесконечно опекаемый своей одинокой матерью. Совсем нестарой женщиной, кстати. И мать, и сын мечтали устроить свою личную жизнь, но почему- то у обоих все никак не складывалось.

Жили – были мужчины и женщины, которые хотели сменить работу. Они годами жаловались близким и не очень им людям на свою работу, свою зарплату, свое начальство и несправедливость, творящуюся в их коллективе. Но никаких активных действий не предпринимали: резюме не рассылали, на собеседования не ходили, вакансии не отслеживали, а от того новая хорошая работа у них никак не появлялась.

Есть в психологии такое понятие – “вторичная выгода”. И она о том, что “нерешение” проблемы несет в себе определенную пользу. Вторичные выгоды, как правило, самим человеком не осознаются, они живут на бессознательном уровне. И получается, что сознательная часть человека честно хочет решить проблему, а бессознательная всеми силами тормозит этот процесс.

Например, копнув поглубже, мы можем обнаружить, что женщине, которой попадаются не те мужчины, на самом деле хорошо одной. Она наслаждается своим комфортом, тишиной и спокойствием. Пройдя в прошлом через неудачные отношения, которые ее травмировали, она приловчилась жить одна. И одна ее часть от всей души стремится в новые отношения, а вторая всеми правдами и неправдами пытается сохранить одиночество.

Вторичная выгода матери, сосредоточившейся на чрезмерной опеке своего взрослого сына – в ощущении собственной нужности, важности и незаменимости, а ее сына – в удобстве, стабильности, уюте, безусловной любви и налаженном быте.

Опостылевшая работа тоже имеет свои вторичные выгоды, а оттого расставание с ней все время откладывается или не случается вовсе. Я часто вижу, как из под работы, имеющей статус “нелюбимая” и даже “ненавистная”, выглядывают совершенно другие проблемы, никак с ней не связанные. Они более глубокие и живут внутри самого человека. Но пока есть очевидная и всем понятная “плохая” работа, на нее можно кивать и указывать пальцем бесконечно, не заглядывая в свою душу и не отыскивая там свои истинные чувства, потребности, желания, недовольства и проблемы.

Если вы долго пытаетесь решить какую-то проблему, а она все никак не решается, то поищите скрытые “бонусы” от того, что вы продолжаете оставаться в этой ситуации. Скорее всего, рядом с этой ситуацией живет припеваючи бессознательная вторичная выгода. И она будет сражаться за свое место под солнцем так, как умеет…

Караванова Ольга